单位辞退我不给辞退证明怎么办

2025-02-22

如果被单位无因辞退且未提供辞退证明，你可以积极申请调解或劳动仲裁。依据《劳动法》，你有权保障自己的权益，寻求合适的法律途径，包括申请调解、劳动仲裁或诉讼，以便不影响你的权益和未来的求职。
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对单位无理由的辞退，你可以要求相应的补偿或者争取继续履行合同。在处理时，首先尝试与单位进行友好协商，如果协商无果，可以选择申请调解或仲裁，若对结果仍不满意，最后可考虑诉讼途径解决。
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若单位无故辞退你且未给辞退证明，可以按照以下步骤操作：首先，收集与辞退有关的证据；其次，向当地的劳动争议调解委员会提出调解申请；如果调解无果，再向劳动仲裁委员会提出仲裁申请；最后，如果对仲裁结果仍不满意，可以选择向法院提起诉讼。

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