几天的工资没结算，我该怎么办？

2025-03-13

摔伤离职工资未结算，可追讨。依据《劳动法》，老板需按时支付工资，不支付可追责。摔伤后离职，老板未结清工资违法。《劳动法》规定，劳动者提供劳动后，雇主应支付相应工资。若不支付，不仅可申请劳动仲裁，还可要求支付经济补偿。
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摔伤离职后工资未结算，以下是处理方式：n
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摔伤离职工资未结算，处理方式有两种。一是与老板协商，要求立即支付；二是向劳动部门投诉，由其介入处理。面对此类情况，可先尝试与老板沟通解决，若无效则向劳动监察部门投诉，利用其权威保障权益。

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